达特茅斯学院校长 Sian Leah Beilock今天宣布， 达特茅斯学院正在寻求聘请一位执行主任来领导本科生职业服务的转型，作为新成立的达特茅斯职业设计中心的一部分。

“我们希望让学生有能力设计有意义、有回报的职业，为世界带来改变，因此我们正在寻找一位有远见的领导者，他可以吸引学生、教师、员工、校友和其他合作伙伴，将职业探索融入本科经历的方方面面，”贝洛克校长说。“我们的目标是让达特茅斯学院为社会最广泛的领域培养下一代领导者，让他们有目标、有影响力、有快乐。”

新设立的职位体现了贝洛克在就职典礼上做出的承诺，即通过扩大职业咨询和重新定位“为校友的整个职业生涯提供服务”，投资达特茅斯学院的终身价值。

达特茅斯学院的职业发展中心目前提供辅导、招聘会、与校友交流的机会以及其他支持学生职业发展的资源。职业发展中心将并入新的职业设计中心。

新任执行董事将帮助实现该中心的扩展，使其成为一个集中的校园中心，为学生在本科四年的学习期间提供有针对性的职业设计指导。扩建后的中心将通过持续的筹款获得支持。

重新构建的中心将与整个校园以及达特茅斯校友和家庭社区的合作伙伴合作，开发一种辅导模式，帮助所有学生运用设计思维的方法来发展个性化的职业轨迹，并创建经验和可转移技能的组合。

专业发展中心主任莫妮卡·威尔逊在与校园利益相关者合作制定新模式方面发挥了关键作用，她将与行政部门和新的职业设计中心领导层合作，为其过渡提供战略指导。

贝洛克说：“莫妮卡在帮助塑造新职位的愿景和中心的下一步发展方面发挥了重要作用，我感谢她的奉献精神和洞察力。”